Wolff & Müller Holding GmbH & Co. KG
Oberbauleiter Tief- und Straßenbau (w/m/d) - WOLFF & MÜLLER Tief- und Straßenbau GmbH & Co. KG - Waldenburg

Aufgaben

• Als Oberbauleiter (w/m/d) sind Sie für die optimale, ständige und eigenverantwortliche Steuerung von mehreren größeren Bauaufträgen unter Einhaltung der technischen, kaufmännischen, rechtlichen und terminlichen Vorgaben und Rahmenbedingungen verantwortlich
• Zu Ihrem Einsatzgebiet zählt in der Regel die Region Heilbronn, Stuttgart, Schwäbisch-Hall und Hohenlohe
• Sie sorgen für einen effizienten Personal- und Materialeinsatz unter Einhaltung der einschlägigen Vorschriften
• Sie sind für die Erzielung des kalkulierten Baustellenergebnisses verantwortlich
• Außerdem sind Sie für die Ausschöpfung von Ertragspotentialen, insbesondere im Rahmen des Nachtragsmanagements zuständig
• Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch die Baupartner-/ Lieferantenkontrolle und –management
• Sie sind für die Personaleinsatzplanung und –Führung verantwortlich
• Zudem sind Sie für die Überwachung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften zuständig

Qualifikationen

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-in oder Architekt/-in mit vergleichbaren Kenntnissen, vorzugsweise im Tief- und Straßenbau
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Tief- und Straßenbau
• Sie bringen spezielle Kenntnisse der VOB/B und VOB/C bzw. BGB, der einschlägigen Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften mit
• Sie überzeugen durch hohe Projektmanagementkompetenz, ergänzt durch ausgeprägtes Verhandlungs- und Präsentationsgeschick
• Sie besitzen eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ergänzt durch Führungskompetenz

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungs- und marktgerechtes Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, ein Firmen-PKW sowie Smartphone stehen Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung
• Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima
• Zusatzangebote: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile, z.B.: Mitarbeiterangebote, Jobrad, Events für Mitarbeitende und viele mehr
• Personalentwicklung: Unter dem Dach unserer hauseigenen Akademie fördern wir die Qualifizierung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, dass sie ihre individuellen Kenntnisse und Fähigkeiten entfalten können
• Gesundheitsförderung: Ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen, kleines Fitnessstudio im Haus
• Flexible Arbeitszeiten: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit zwischen Beruf und Privatleben. Deshalb haben wir die Voraussetzungen für eine Gleitzeitregelung in Form eines monatlichen Gleittags geschaffen